Содержание
Зарплата учителей в России с 1 сентября 2019 года изменится. Теперь педагоги будут получать больше. Такую информацию распространяют некоторые новостные ресурсы. Однако прежде чем это утверждать, нужно разобраться, будет ли повышение на самом деле с начала нового учебного года и на сколько процентов.
Многие учителя ожидают, что после 1 сентября 2019 года им повысят заработную плату. И тут как раз на фоне нового учебного года появляется информация об увеличении оплаты труда педагогам.
Повысят учителям зарплаты 1 сентября 2019 года или нет
Ряд новостных изданий поспешили сообщить о том, что учителям с 1 сентября 2019 года повысят заработную плату. Сообщается, что в рамках Указа президента России произойдет повышение на 6%.
На самом деле найти первоисточник этой информации тяжело, а официальные ресурсы Правительства РФ о повышении молчат. Нет никаких указов президента России о повышении зарплаты педагогам, если не брать в счет документы 2012 года. Все это говорит о том, что именно с 1 сентября 2019 года никаких повышений не будет. Однако заработную плату повысят педагогам в течение года, поскольку они являются бюджетниками.
К сожалению, сейчас не все учителя могут похвастаться хорошей заработной платой. Разве что в Москве педагоги, согласно заявлению мэра, имеют приличную оплату труда. На форуме «Город образования» Сергей Собянин сообщил, что средняя заработная плата учителя в столице составляет 114 тыс. рублей.
Такой доход учителям в регионах только снится. При этом в канун 1 сентября много разговоров о новом учебном годе, о почете профессии педагога, но только не о повышении зарплаты.
Повышение зарплаты учителям с 1 сентября 2019 года перенесли на октябрь
В преддверии Дня знаний электронные издания пестрят новостями о том, что 1 сентября в России повысят зарплату учителям. Однако в Правительстве и в Министерстве образования ничего об этом повышении не знают. Скорее всего, новость специально была опубликована для внимания читателей, однако найти первоисточник не представляется возможным.
В этом году в Госдуме и Правительстве РФ неоднократно предлагали повысить зарплату педагогам, но после обсуждения этого вопроса так ни к чему и не пришли. В итоге учителя так и остались без прибавки к заработной плате.
Большим повышением хвастается только Москва, где существуют надбавки, оплата за классное руководство и другие выплаты. Учителя – это бюджетники, в связи с чем их оплата труда должна индексироваться. Согласно подписанному главой правительства документу №415-Р, индексация в 2019 году запланирована на 1 октября 2019 года и составит она 4,5%.
Поскольку учителя работают в бюджетной сфере, их заработная плата будет проиндексирована в октябре, точно так же, как и выплаты медикам, ученым и другим работникам бюджетной сферы. В связи с этим вся информация о повышении оплаты труда учителей на 6% с 1 сентября 2019 года не соответствует действительности.
Какую зарплату хотят получать учителя с 1 сентября 2019 года
В одном известном российском сериале было сказано: «Профессия учителя – это престиж, медальки, грамоты там всякие, но денег в России учитель не зарабатывает». Сказано очень точно, ведь на самом деле ситуация с повышением зарплаты плачевная.
Согласно проведенным опросам, почти половина россиян считают профессию учителя непрестижной, а всему виной низкая оплата труда. Даже глава Правительства Дмитрий Медведев в 2016 году заявил, что учитель – это призвание, а если кто-то еще хочет заработать денег, тогда нужно искать другую работу. Эти слова говорят о том, что в России учителя всегда будут получать маленькую зарплату. Однако педагоги тоже хотят жить хорошо.
Учителя, работающие в региональных школах, хотят иметь среднюю заработную плату, как в Москве – 114 тыс. рублей в месяц или хотя бы 100 тыс. рублей. Ведь работа учителя в глубинке ничем не отличается от труда педагогов в Москве или Санкт-Петербурге, призвание у них одно – учить детей, молодежь.
На сегодняшний день зарплата педагога состоит из нескольких частей. Прежде всего, это базовые выплаты, зависящие от сложности предмета, количества учеников, наград. Также существуют стимулирующие выплаты, которые зависят от внеклассной работы и учебных достижений.
