Даже те, кто уже давно не верит в деда мороза, с нетерпением ждут нового года, дети замирают в ожидании подарков, взрослые рабочего корпоратива, где смогут отдохнуть и повеселиться. Несомненно, праздник требует подготовки, празднуя дома нужно накрыть на стол, организовать для детей деда мороза, для взрослых танцы и конкурсы. Для корпоратива нужна хорошо продуманная развлекательная программа, конкурсы, призы, новогодние костюмы и, конечно же, главный символ нового года — дед мороз.
Чтобы вам как руководителю отдохнуть и получить подарочки вместе с сотрудниками вашей компании, хорошим решением будет нанять профессионального деда мороза, который знает свое дело, и праздник точно пройдет на ура. Так же это освободит вас от необходимости искать слова, наряжаться и играть роль деда мороза. Цены на деда мороза в офис к новому 2019 году уже известны, лучше заранее выбрать и забронировать сказочного персонажа.
Как же организовать такое мероприятие в офисе для сотрудников?
Организацией должны заниматься несколько человек, работы будет немало и одному человеку будет очень трудно справиться со всем. Так же праздник может получиться по вкусу лишь его организатору, если делать все вместе, то будут учитываться вкусы разных сотрудников.
Если вы не заказываете помещение в кафе или ресторане, где стол накроют за вас, еду нужно принести всем, лучше решить заранее, кто и что принесет, чтобы стол получился разнообразным и не состоял из 4 салатов с тарелкой котлет.
Ни в коем случае не стоит покупать крепкие напитки, даже если в праздники ваша компания это разрешает, будет достаточно слабоалкогольных напитков вроде шампанского.
Придумывая программу развлечений, обязательно ориентируйтесь на возраст участников. Заранее узнайте предпочтения сотрудников. Не перебарщивайте с пошлостью конкурсов, это мало кому нравится. Стоит так же подумать о нарядах гостей, большинство женщин наденет платье, что тоже стоит учесть в выборе конкурсов.
Интересной идеей будет организовать сказку, переделанную на современный лад, такое понравится и молодым и сотрудникам постарше.
Организуйте тематический конкурс песен, например, на тему цветов, разделите коллег на 2 группы и по очереди давайте возможность пропеть строчки из песен о цветах и т.п.
